如果遇到工资被拖欠的情况，可以采取以下措施：电话投诉：拨打12333电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。劳动监察大队：劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资。如果劳动监察大队协调不成，
关于加薪归哪个部门管的问题，可以得出以下结论：人事部：在制度健全、管理规范的企业里，人事部通常负责制定人事考核和薪酬制度，包括升职加薪的机制。人事部还负责薪酬核算和发放。直接上司：在具体实施中，员工的升职加薪往往由直接上司根据考核结果来决定，尤其是在大公司里，最终决定权可能在公司高层或老板手中。财务
