奖金应当记入 应付职工薪酬科目。这个科目用于核算企业应支付给员工的各种薪资奖酬,包括但不限于工资、奖金、津贴、补贴等。在计提奖金时,可以通过以下步骤来实现:
借记:管理费用/销售费用/生产成本(具体取决于奖金分配方式)
贷记:应付职工薪酬
借记:应付职工薪酬
贷记:银行存款
贷记:应交税费-个人所得税等
因此,奖金作为员工薪酬的一部分,应当通过“应付职工薪酬”科目进行核算,以正确反映企业的人工成本和员工的劳动报酬。