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年终装怎么扣税

100次浏览     发布时间:2025-01-06 15:47:53    

年终装的扣税方式主要依据《财政部 税务总局公告2023年第30号》的规定,具体有两种计算方式:

方法一:单独计算纳税

将全年一次性奖金除以12个月 ,得到每月的平均数。

根据每月平均数确定适用税率和速算扣除数,然后计算应纳税额。公式为:

$$

\text{应纳税额} = \text{全年一次性奖金} \times \text{适用税率} - \text{速算扣除数}

$$

方法二:并入当年综合所得计算纳税

将全年一次性奖金并入当年的综合所得,计算年度综合所得应纳税所得额。

根据年度综合所得应纳税所得额,按照工资、薪金所得的税率表确定适用税率和速算扣除数,然后计算应纳税额。公式为:

$$

\text{应纳税额} = \text{年度综合所得应纳税所得额} \times \text{适用税率} - \text{速算扣除数}

$$

具体计算示例

假设某人的年终奖金为60000元,当月工资为5000元:

单独计算纳税

每月平均数:60000元 ÷ 12 = 5000元

适用税率和速算扣除数:根据工资、薪金七级超额累进税率表,适用税率为10%,速算扣除数为210元。

应纳税额 = 60000元 × 10% - 210元 = 5790元。

并入当年综合所得计算纳税

年度综合所得应纳税所得额 = 12000元(月工资) + 60000元(年终奖) - 2000元(每月专项扣除) - 5000元(每月基本扣除) = 120000元

适用税率和速算扣除数:根据工资、薪金七级超额累进税率表,适用税率为20%,速算扣除数为16920元。

应纳税额 = 120000元 × 20% - 16920元 = 9270元。

建议

如果当月工资高于5000元,建议选择单独计算纳税,因为这样可以减少税负。

如果当月工资低于5000元,建议选择并入当年综合所得计算纳税,因为这样可以充分利用费用扣除额,降低税负。

请根据个人的实际情况选择合适的扣税方式,以确保合法合规并最大限度地减少税负。

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