公司法人是否需要缴纳社保，存在一些例外情况：
企业作为法人，其本身并不直接缴纳社保费用，企业需要为员工缴纳社保。
公司法人代表也是公司员工的一部分，因此需要按照法律规定缴纳社保。
如果公司法人代表是退休返聘人员，根据《劳动合同法实施条例》和《劳动合同法》的规定，公司与退休人员签订的合同属于劳务合同，公司无需为返聘退休人员缴纳社保。
在某些情况下，公司可能会聘用外部人员担任法人代表，这种情况下，根据法律规定，公司没有强制性要求发放工资，因此法人代表可能不需要缴纳社保。
综上所述， 公司法人是否需要缴纳社保取决于其是否属于公司的员工或退休返聘人员。作为公司员工，法人代表需要缴纳社保；作为外部聘用或退休返聘人员，则可能有例外情况。
